颜值高!中华航空招100名空姐和地勤 8000人争抢

航空圈讯 台湾中华航空(China Airlines)8月5日创新招考100名“航空服务人员”,首次合并空服(空乘)及地勤人员招募,近8000人报名,可谓“百里挑一”。这也是华航时隔两年招聘空乘人员。

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8月5日中华航空招聘 (中国时报图片)

综合台湾媒体报道,中华航空人力资源处经理林仪真表示,华航今年招聘,首次合并空服及地勤人员招募,录取后再依公司营运需要及人才培育分发轮调,正、备取约100名,初试近8000人报名,录取率约1.2%。

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林仪真表示,这次航空服务人员招募涵盖空服员与机场地勤人员,有鉴于航空产业趋于多元化,员工的职能要求标准也随之提升。

此次招募初试报考门槛为大学学历以上及托业考试 (TOEIC Tests)550分或同等英文能力,初试内容包括行李柜高度测试及面试,考官也会以考生的亲和力、态度及口语表达做为评分依据。

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  林仪真介绍,华航此次招聘地勤人员薪资从3.5万元台币(约合7800元人民币)起跳,空乘人员从6.5万元台币(约1.5万元人民币)起跳。

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林仪真表示,初试结果将于8月9日中午12时到11日开放查询,通过初试者将于12日复试。通过复试面试者再经体格检查、职前调查及英文检定成绩查验等综合评量后,录取者预计从10月起受训。

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据航空圈了解,华航空姐整体素质较高,颜值也很高,2016年华航空姐的一次集体罢工被媒体称之为“颜值最高罢工”。

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2016年6月24日华航2000多名空姐因为不满超时工作以及薪资不合理等问题,在桃园市空服员职业工会(台湾空乘人员自主成立的工会)领导下举行罢工,致使华航在桃园、台北两个机场当天航班全部取消,次日航班也多取消,损失超过10亿元台币(约2.2亿元人民币)。

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据航空圈了解, 长期以来中华航空为中国台湾地区最大航空公司,2016年底机队规模98架,在台湾航空公司中排第一。不过,2016年华航总收入首次被竞争对手长荣航空超过,同时利润也被长荣超过。

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中华航空董事长何煖轩近日说,航空业是微利行业,华航卖机票的利润仅约3%,去年接受空服员开出的福利条件后,估计1年支出增加近20亿元台币(约4.5亿元人民币),“支出增加就要想办法多赚点钱。”华航将布局电商行业。

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